CACEIS setzt sich für nachhaltige Entwicklung ein, um den gesellschaftlichen und umweltpolitischen Herausforderungen Rechnung zu tragen.

Einfache Aktionen für die Umwelt

Wir wollen die Mitarbeiter auf die Folgen ihres Handelns im Unternehmen und in ihrem täglichen Leben aufmerksam machen und an ihre Verantwortung appellieren:

• Nutzung umweltfreundlicher Verkehrsmittel (Fahrgemeinschaften, Fahrrad)
  Organisation von Telefonkonferenzen anstelle von Geschäftsreisen
• Förderung von Mülltrennung und Abfallvermeidung

Das Humankapital des Unternehmens

• Angemessene Verwaltung der personellen Mittel durch Qualifizierungsmaßnahmen, Eingliederung von Nachwuchs, gleichberechtigte Vergütung, Kampf gegen jede Form der Diskriminierung usw., da diese Faktoren für die Entstehung einer starken Unternehmenskultur und den allgemeinen Erfolg ausschlaggebend sind.
• Mobilisierung im Zusammenhang mit dem Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz durch Programme wie „No Smoking“ oder „Vivao’“ (für gesunde Ernährung) usw.

Ethik und Beruf

Überlegungen zu konkreten Aufgaben wie der Verwahrung und Verwaltung von Fonds sowie Serviceleistungen für Emittenten und insbesondere zu sozial verantwortlichen Investitionen (ISR), welche finanzielle Wertentwicklung mit Umwelt-, Sozial- und Kontrollvorgaben (ESG-Kriterien) in Einklang bringen.